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32个人力社保机关内部协同事项开放在线办理

信息中心  任志明  2019-12-09

  为推进“最多跑一次”改革向机关内部协同领域扩面延伸,解决人力社保机关内部办事事项中存在“跑多处”、“ 跑多次”问题,市人力社保信息中心贯彻落实局党组、局长办公会议精神,集中精力与局机关各相关处(室)协同进行事项梳理、接口搭建、流程优化、材料精简、数据共享以及部门联动等各项任务攻坚,顺利实现人力社保机关内部“最多跑一次”改革部门间协同办事事项在市集中办事平台上线运行。

  通过与党政OA系统的互联互通,事业单位岗位设置、事业单位公开招聘、事业单位人员流动、事业单位年度考核、机关事业单位工作人员工资审批、事业单位绩效工资申报、离岗创业人员备案等七大类共计32项人力社保事项实现网上办理功能。市级部委办局各单位办事人员从统一门户单点登录,即可实现到我局各处(室)申报或办理各类人力社保事项。

  自接受人力社保机关内部“最多跑一次”改革任务以来,信息中心精心组织业务骨干,全面梳理局机关内部各类办事事项,逐一明确各个事项的办理时间、办理流程,积极推进人力社保业务“网上办、掌上办”,各项任务进度定点到天、各项工作责任落实到人,确保人力社保机关内部“最多跑一次”改革落到实处。

  部门间协同办事平台基于“浙政钉”门户“一窗受理”,通过流程引擎实现跨组织单位、跨系统、跨应用流转审批、实现部门间办事“最多跑一次”或“跑零次”。通过“浙政钉”消息可实现人力社保事项全流程提醒和催办,通过设置数据分析专区可实现对各处(室)办事全过程的实时监管,以进一步压缩机关内部自由裁量空间,促进各部门之间、机关各处(室)之间无缝链接,提高机关工作效率。

 

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